Daimi iş maaş ödemelerinde hassasiyet uzun vadede çalışma prensibi çalışanları ile diyalog.

Kimya devi şirketi olmasına rağmen maaşların düşükte seyir etmesi, yönetici konumunda aldıkları departmandaki idareci kişilerin BASF kimliğini taşıyamaması, sürekli gelişime açık olmaması, fabrikaların bulunduğu alanlardaki çevre kirliliği gözetimi olmaması...

BASF'ta çalışmak isteyen her departmana gelen çalışanlarının şirketimizin global şirket olduğunun altının çizilmesi çalışanları ile daha aktif diyalog içerisinde olmaları, maaşlarda biraz daha standardı ve hatta üzerine çıkmaları, diğer fabrikaların vermiş olduğu hava kirliliğine derinden ilgilenmeleri, vardiyayı düzenlemeleri...