Üst yönetim liderlik vasıflarına sahip, bu noktada personelin ihtiyaç ve sorunlarıyla ilgilenmekteler. Uzun süredir çalışıyorum. Maaş tam zamanında yatar. çalışmana göre de prim alırsın.

İnsan kaynakları konusunda daha iyi olabilir. İnsan kaylakları şu an rutin IK süreçlerini yönetrebiliyor ancak. Personel motivasyonu ve güvenini kazanma konusunda sorunları var.

Üst yönetim, personele verilen önem seviyesi daha da yukarılara çekilmelidir. Prim sistemi, yan haklar ve motivasyon süreçleri daha da iyi yönetilebilir.