Sosyal haklar ve ek menfaatler mükemmeldi. Bir takım kısıtlamalar gelmeden önce. Şu an ne durumda bilemiyorum. 2005-2009 arasından bahsediyorum. Fakat 2011'de ayrıldım.

Herkesin sadece kendini düşündüğü, başkalarının sırtından prim yapmaya çalıştığı bir şirket. Fakat bu şirket yapısı mı, kişilerin yapısı mı orası muallak. En önemli şey ekip ruhu mantığı ile hareket etmeye çalışan, etrafına baktığında kimseyi göremediğim yerlerden.

Ey üst yönetim,
Hepinizin maaşlarını adam gibi vakti zamanında almanızı sağlayan hatta maaşlarınızı onların sayesinde aldığınız, pazardan sokaktan sıcak para toplayan satış temsilcisi ve diğer saha personeli arkadaşlar var ya. Onları daha çok düşünün. O kişiler işlerini ne kadar çok severse o kadar para toplarlar pazardan. Sarıkamış'ta donarak ölen askerler misali, o arkadaşların memnuniyetini bölge müdürlerine değil onlara sorun. Yalandan doldurulan performans değerlendirme notları vs. X personel müdüre ne kadar yakın ise performans notu o kadar iyi oluyor bu şirkette.