Şirketlere Özel

Kibar Holding

2013 Yılı Kibar Holding Çalışan Yorumu
— 0 cevap

Yorum ekle
Kibar Holding için
Yorum Ekle
"Yanlış zamanda az deneyimle fark yaratmaya çalışmak"
05.08.2014

Olumlu Yönler

Yan haklar mutlu eder, bayramlarda vb. ödenen ayakkabı ücreti, ramazan çekleri, havlu vb. hediyeler motive edicidir, çok büyük bir firmada çalışmanın verdiği özgüven ve sosyallik tatmin edicidir

Olumsuz Yönler

Koltuk kavgalarıyla hayatını geçirmiş bir kitlenin bilgi saklaması, yöneticiniz de bunlardan biriyse mobing tanımına giren her olayı size yaşatması

Üst Yönetime Öneriler

Büyük kurumsal yapının içinde en az 5 yıl çalışma gerekliliği gibi görünmeyen kuralları kırıp genç çalışanlara ve gerçekten çaba gösterenlere fırsat verilmesi.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
9 Kişi
0 Kişi

İşkolig Puanı
3
3
Detaylı Puanlar

Yeni Cevap Yaz

Şirket çalışanları tarafından anonim olarak paylaşılmıştır.
Diğer Kibar Holding Yorumları

Benzer Şirket Yorumları

İş İlanları

Tüm iş ilanlarına tek bir aramayla ulaşabilirsiniz!

İş Ara

Yöneticilere Özel

İşveren Markanızı Yönetebilirsiniz!

İşveren Markanızı Yönetin
  • Mevcut ve potansiyel adaylara markanızı en iyi şekilde tanıtın!
  • İş arayanların dikaktini ilk siz çekin!
  • Sektörel raporlarımızla şirketiniz geleceği için doğru adımları atın!
Detaylı Bilgi

İşkolig Hakkında

İşkolig, çalışanların şirketler ve işler hakkında kimlik belirtmeden – anonim olarak – bilgi paylaşabildiği ve bilgi alabildiği, şirketlere içeriden bakış sağlayan ücretsiz bir kariyer topluluğudur.

Hakkımızda
İşveren Markası
Yardım
İletişim
Topluluk Kuralları
SSS
Kullanım Koşulları
Gizlilik Politikası

Bizi Takip Edin

Bu sitenin kullanımında ticari anlaşmazlıklara sebebiyet vermemek için öncelikle kullanım koşullarını kabul etmelisiniz. Siteyi kullanmaya devam ederek bu koşulları kabul etmiş sayılacaksınız.
Copyright © işkolig.com 2014