Şirketlere Özel
"Kurumsal olduğunu sanan kurumsallaşmamış bir firma."
02.05.2017

Olumlu Yönler

Çalışma saatleri, Merkezi Konumu ve yıllık izin.

Olumsuz Yönler

30 ile 40 yılını doldurmuş olan çalışanlar zamanında grev ile maaşlarını yükselterek mevcut durumda maaşları oldukça yüksekte tutmakta ve asla konumlarını bırakmamaktalar. Performans zam oranı berbat kelimesini taşımakta. Yöneticileriniz minumum 10 katı ücretinizi alır, siz deliler gibi kanla başla çalışırsınız ve bunu görür ama asla bir şekilde ücrete asla yansımaz. Siz çalışaraka departmana kazandırdığınız performans yöneticinizin asla umrunda olmaz ve zam zamanı kafasına göre " Beklentinin altında " sonucunu verir. Konuşursunuz biraz söz alırsınız sene dolar ve suratınıza bakmaz.

Üst Yönetime Öneriler

çalışanlarınız 1 ay da kazandığınızı 12 ay gece gündüz çalışarak elde edemiyor, konu dile getirdiklerinde çekinmeden kapıyı getirtebiliyorsunuz.

Bu yorum size yardımcı oldu mu?
Evet
Hayır
3 Kişi
0 Kişi
İşkolig Puanı
2

Cevaplar

Yeni Cevap Yaz